L’autodétermination dans les organisations - mutualisée

Comment le cadre peut être un soutien à l’autodétermination, au sein de services d’accompagnement d’adultes avec handicap ? Favoriser l’autodétermination est à la fois un objectif porteur pour les personnes accompagnées et une « commande » des pouvoirs publics auprès des ESMS, comme les SAVS ou SAMSAH. Il est donc demandé aux professionnels de terrain d’être porteurs de cette autodétermination des personnes accompagnées, mais quel environnement de travail leur permet de répondre à cet objectif ? Entre réalités légales et administratives, projets de vie des personnes, valeurs d’inclusion et réalités de vie d’équipe, quels rôles peuvent tenir les cadres de proximité pour permettre un réel accompagnement de l’autodétermination ? Cette formation propose aux cadres de proximité (Chef de service, coordonnateur…) des pistes de réflexion sur les organisations et les positionnements managériaux pour porter l’autodétermination.